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在金融业裁员浪潮中起伏不定的金融人,应该具有危机意识,在全球金融投资界,CFA都被誉为“金领阶层”,更有“华尔街入场券”的美誉。近年来,有越来越多的人选择去考CFA, 这本证书将是你职场路上的“金钥匙”!
作为金融业内公认的超有“钱景”证书,CFA一直是升职加薪转管理岗的必要条件,职业竞争力飙升的有力武器,是提升核心竞争力一个很好的选择。
在寒冬缩招的大背景下,各大银行或知名金融雇主在招聘时,将更看重求职者的职业素养及专业能力。只有那些集知识与技能于一身的高素质金融人才,能在相关岗位上发挥重要作用的人才,才能在裁员潮中岿然不动,安稳自若。
在投资管理领域,除了过去有相当亮眼的成绩外,最好的证明就是拥有一张CFA证书。
CFA Institute调查数据显示,J.P.Morgan(摩根大通)、UBS(瑞银)、RBC(加拿大皇家银行)、BAML(美银美林)、HSBC(汇丰银行)、Wells Fargo(富国银行)等作为CFA持证人的主要雇主,每家都有逾千名持证人供职。而一直以来全球名企对CFA持证人的偏爱,使得CFA证书有了“投行敲门砖”之称。
根据高盛最新的招聘信息,发现有些职位对学历的要求有所放松,而对工作的契合度:如有没有丰富的相关经验、专业技能是否过硬有相当高的要求,另外,还有一点“Must be CFA”!此外,高盛也是所有大行中,聘用CFA资格人才比例最高的,与一众私募、资管大佬争抢CFA人才。
种种例子表明,CFA人才绝对是金融行业所需的人才,许多公司的在招聘时明确提出,要有工作经验,拥有专业证书(如:CFA证书)人员优先,尤其是外资机构。
在国内,BAT(百度、阿里、腾讯)、小米、苏宁发布的相关岗位招聘信息中,也表明了持有CFA证书的人才优先。
CFA考试面广,层次深,三个级别考试层层筛选下来,通过者一定对投资知识的了解更加透彻,在知识水平、投资组合管理技能及职业素养上都将有很大的提升。也正因为如此,公司常将拥有CFA证书作为衡量员工能力和专业素质的标准之一,有的甚至把它作为经理评定的先决条件。
CFA证书含金量高,获取证书不易!如果自己学习没有体系没有计划,效率低。可以跟着网校老师一起学习!备考生们一起交流、探讨,非常有学习氛围。
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