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初级经济师考试人力资源管理科目有哪些题型分值？
初级经济师考试人力资源管理科目有哪些题型分值？正保会计网校小编整理了初级经济师有关内容，一起来看~
初级经济师考试题型及分值
《经济基础知识》与《专业知识和实务》两个科目试题全部为客观题，具体情况见下表：
| 题型 | 经济基础知识 | 评分标准 |
| 多选题 | 35题/70分 | 有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选， 不得分；少选，所选的每个选项得0.5分 |
| 题型 | 专业知识和实务 | 评分标准 |
| 多选题 | 20题/40分 | 有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选， 不得分；少选，所选的每个选项得0.5分 |
| 案例分析题 | 20题/40分 | 由单选和多选组成。错选，本题不得分；少选， 所选的每个选项得0.5分。 |
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