24周年

考试辅导
选课中心| 财会书店| 免费试听| 免费题库| 免费资料
财税实务 高薪就业 学历教育
APP下载
APP下载新用户扫码下载
立享专属优惠

安卓版本:8.7.41 苹果版本:8.7.40

开发者：北京正保会计科技有限公司

应用涉及权限：查看权限>

APP隐私政策：查看政策>

HD版本上线：点击下载>

初级经济师

考试动态
报名 准考证 成绩 合格证 考试 其他
备考指导
复习资料 考试大纲 备考经验 政策解析 原创征文
辅导课程
初级选课 班次对比 机考
免费题库
每日一练 历年试题 机考系统 全真模拟题
课件更新
考试级别
中级 高级
直播
直播课堂

初级经济师《工商》每日一练：人力资源管理的概念（11.27）

来源: 正保会计网校 编辑： 2023/11/27 09:32:09　字体：大 小

多选题

下列关于人力资源管理的说法正确的有（　）。

A、人力资源管理是对人力资源的获取、使用、保持、开发、评价与激励等方面进行的全过程的管理活动 

B、人力资源管理包括量的管理和质的管理两方面 

C、人力资源管理要做到人事相宜 

D、人力资源管理的基本职能包括获取、整合、激励、调控和开发 

E、招聘、用才、培训、激励、奖惩、清理是人力资源管理的六大基本任务 

查看答案解析
【答案】
ABCD
【解析】
本题考察人力资源管理的概念。求才、用才、育才、激才、护才、留才是人力资源管理的六大基本任务，所以选项E错误。

上一篇：初级经济师《工商管理》每日一练：企业劳动...

下一篇：初级经济师《工商管理》每日一练：人力资源...

推荐阅读
相关资讯
  • ·2023初级经济师《人力资源》高频考点：工作分析及相关概念
  • ·脱水干货！2023年初级经济师人力资源高频考点
  • ·2023初级经济师《人力资源》高频考点：中高层管理者的人力资源管理责任
  • ·2023年初级经济师易错题点评（第46期）
  • ·2024初级经济师考试每日一练免费测试（11.27）
  • ·初级经济师财政税收每日一练：“五证合一、一照一码”登记制度（11.27）
  • ·初级经济师《工商》每日一练：人力资源管理的概念（11.27）
  • ·初级经济师《人力》每日一练：薪酬水平（11.27）
  • ·初级经济师《初级经济基础知识》每日一练：会计要素（11.27）
  • ·2024初级经济师考试每日一练免费测试（11.26）
    • 回到顶部
    折叠
    网站地图

    初级会计职称 报名 考试 查分 备考 题库

    中级会计职称 报名 考试 查分 备考 题库

    高级会计师 报名 考试 查分 题库 评审

    注册会计师 报名 考试 查分 备考 题库

    税务师 报名 考试 查分 备考 题库

    资产评估师 报名 考试 查分 备考 题库

    ACCA 白金级 前景 免考 政策 资料

    CMA 报名 考试 政策 准考证 查分

    CFA 前景 报名 考试 资料 备考

    FRM 官方 前景 报名 考试 备考

    美国CPA 证书互认 报名 考试 资料

    澳洲CPA 授权机构 免考 考试 资料

    经济师 报名 考试 查分 备考 题库

    就业晋升 招聘 简历 求职 故事

    会计实务 各行业 问答 记账 报表 实操

    银行从业 报名 准考证 考试 证书 查分

    证券从业 报名 大纲 考试 查分 证书

    基金从业 报名 大纲 考试 准考证 查分

    Copyright © 2000 - www.fawtography.com All Rights Reserved.　北京正保会计科技有限公司 版权所有

    京B2-20200959　京ICP备20012371号-7　出版物经营许可证　京公网安备 11010802044457号