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初级经济师《初级人力资源管理》每日一练：员工援助（8.17）
不积跬步，无以至千里，不积小流，无以成江海。经过初级经济师每日一练，日积月累你就提高很多。正保会计网校每日一练免费在线测试系统为大家带来了2019年初级经济师每日一练的练习题，大家可以通过每天做初级经济师的习题，提高自己的知识储备，为考试加分！
多选题
根据员工关系管理理论，企业帮助员工解决职业心理健康问题的员工援助计划的作用是（ ）。
A、增强企业凝聚力
B、促进员工身心健康
C、降低员工士气
D、提高生产效率
E、改善员工工作情绪
查看答案解析
【答案】
ABDE【解析】
本题考查员工援助计划。员工援助计划的作用：（1）企业整体方面：员工援助计划是企业人性化管理的一个组成部分，它可以增强企业的凝聚力，减少员工问题带来的损失。② 员工方面：帮助员工解决生活上的问题，促进身心健康，帮助员工实现自我成长及职业生涯规划。（3）工作方面：提高生产效率及工作绩效，改善工作情绪，提高士气。（4）劳资关系方面：增加劳资沟通，促进双方之间的融洽关系。
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初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的，每一道题都会有相应知识点的考查，并提供答案解析，建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评，每周根据大家的测试结果，对于正确率较低的题目进行一下点评，以帮助大家理解。祝大家考试顺利！
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