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初级经济师《初级人力》每日一练：员工情绪管理（8.20）
不积跬步，无以至千里，不积小流，无以成江海。经过初级经济师每日一练，日积月累你就提高很多。正保会计网校每日一练免费在线测试系统为大家带来了2019年初级经济师每日一练的练习题，大家可以通过每天做初级经济师的习题，提高自己的知识储备，为考试加分！
单选题
冲突双方势均力敌且理由都很合理时解决冲突的方法是（ ）。
A、协商法
B、拖延法
C、教育法
D、和平共处法
查看答案解析
【答案】
A【解析】
本题考查员工情绪管理与劳动关系氛围。协商法适用于双方势均力敌且理由都很合理的情况。
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初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的，每一道题都会有相应知识点的考查，并提供答案解析，建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评，每周根据大家的测试结果，对于正确率较低的题目进行一下点评，以帮助大家理解。祝大家考试顺利！
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