24周年

财税实务 高薪就业 学历教育
APP下载
APP下载新用户扫码下载
立享专属优惠

安卓版本:8.7.31 苹果版本:8.7.31

开发者:北京正保会计科技有限公司

应用涉及权限:查看权限>

APP隐私政策:查看政策>

HD版本上线:点击下载>

初级经济师《人力》每日一练:员工福利(12.10)

来源: 正保会计网校 编辑: 2020/12/10 09:11:12 字体:

立志高远,脚踏实地;刻苦钻研,勤学苦思;稳定心态,不馁不弃;全力以赴,夺取胜利。正保会计网校特地为你准备了2021年初级经济师《人力资源管理》每日一练,每天用心练一练吧!滴水可穿石,再大的难题也都会被你攻克。加油吧!初级经济师的小伙伴们!

多选题

附加福利计划中发放给员工的信用卡可使用额度的决定因素有( )。

A、员工任职年限 

B、员工绩效水平 

C、员工工作态度 

D、员工基本薪酬 

E、员工胜任特征 

查看答案解析
【答案】
ABD
【解析】
本题考查员工福利。附加福利计划:发放给员工的信用卡中可使用的金额度取决于员工的任职年限、绩效水平,还可以根据员工基本薪酬的百分比来确定。

点击进入“每日一练——免费在线测试”>>

初级经济师:每日一练《初级经济基础知识》(12.10)

初级经济师:每日一练《初级财政税收专业知识与实务》(12.10)

初级经济师:每日一练《初级工商管理专业知识与实务》(12.10)

初级经济师:每日一练《初级金融专业知识与实务》(12.10)

初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的,每一道题都会有相应知识点的考查,并提供答案解析,建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评,每周根据大家的测试结果,对于正确率较低的题目进行一下点评,以帮助大家理解。祝大家考试顺利!

回到顶部
折叠
网站地图

Copyright © 2000 - www.fawtography.com All Rights Reserved. 北京正保会计科技有限公司 版权所有

京B2-20200959 京ICP备20012371号-7 出版物经营许可证 京公网安备 11010802044457号