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2020年初级会计职称考试进入倒计时!考试时间越来越近,备考任务越来越重。为了帮助广大考生高效备考,正保会计网校老师特总结了初级会计职称高频考点内容,让大家快速掌握考试方向,顺利拿下初级会计证书。以下是《经济法基础》第八章劳动合同与社会保险法律制度高频考点汇总,请大家尽快掌握。
第八章 劳动合同与社会保险法律制度【教材变化】
本章进行了较多细节性的变动,修改部分表述。将劳动合同约定条款调整为劳动合同可备条款等,完善劳动合同中各项概念,医疗保险、失业保险、社会保险费征缴与管理按照最新规定进行了相应的调整和完善。
第八章 劳动合同与社会保险法律制度【章节分析】
重要程度:★★★
预计分值:14~16分
考试涉及主要题型:各题型均涉及,应重点关注不定项选择题。
第八章 劳动合同与社会保险法律制度【学习指导】
本章主要介绍劳动合同法律制度与社会保险法律制度两部分内容。劳动合同法律体系建立的意义在于能更好地保护劳动者的合法权益;社会保险法律制度体系建立的意义在于规范社会保险关系,维护参保人的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定。这些法律制度与我们的生活与工作息息相关。学习时可以结合工作中遇到的情况对比掌握。
第八章 劳动合同与社会保险法律制度【高频考点】
(点击考点查阅详情)
序号 | 考点 | 考频 |
考点一 | 劳动合同订立的形式 | ★★ |
考点二 | 劳动报酬 | ★★ |
考点三 | 劳动合同的协商解除、法定解除 | ★★★ |
考点四 | 劳动合同解除和终止的经济补偿 | ★★★ |
考点五 | 劳务派遣 | ★★★ |
考点六 | 劳动争议的解决 | ★★ |
考点七 | 基本养老保险 | ★★★ |
考点八 | 医疗期期间 | ★★ |
考点九 | 工伤保险 | ★★ |
(点击图片:全部内容一键下载↑↑↑)
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