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劳动合同约定条款—保守商业秘密和竞业限制的相关练习
觉得为时已晚的时候，恰恰是最早的时候。来看一下今天有关经济法基础中劳动合同约定条款—保守商业秘密和竞业限制的相关练习吧！
【多项选择题】
下列关于竞业限制的表述中，正确的有（ ）。
A.竞业限制指用人单位和劳动者劳动关系解除和终止后，限制劳动者一定时期的择业权
B.在竞业限制期内，用人单位请求解除竞业限制协议时，劳动者可以请求单位额外支付劳动者3个月的经济补偿
C.劳动者违反竞业限制约定的，应当向用人单位支付违约金
D.竞业限制人员限于所有的劳动者
查看答案解析
【答案】
ABC【解析】
考查知识点：劳动合同约定条款—保守商业秘密和竞业限制。此题易错项为B。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，而不是所有劳动者。
【知识点扩充】竞业限制是《中华人民共和国劳动合同法》的重要内容，根据本法第二十三条、二十四条的规定，它是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。
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