北京市高级知识产权师评审条件公布啦！

北京市高级知识产权师评审条件是什么？

根据北京市人社局发布的《北京市知识产权专业职称评价试行办法》可知，高级知识产权师如下：

（一）基本条件

1.系统掌握知识产权基础理论和专业技术知识，掌握国内外知识产权行业状况和发展趋势，掌握与知识产权相关的法律、法规或政策；对知识产权有比较深入的研究；具有培养和指导中级及以下职称专业技术人才的能力；认真履行工作职责，履职成效良好；有较高的行业认可度，取得了良好的社会效益，具有较强的社会影响力。

2.学历和专业工作经历应符合下列条件之一：

（1）博士研究生毕业后，从事知识产权工作满2年；

（2）硕士研究生毕业后，从事知识产权工作满7年；

（3）大学本科及以上学历毕业、取得中级职称后，从事知识产权工作满5年；

（4）大学专科毕业、取得中级职称后，从事知识产权工作满10年；

（5）已取得非本专业副高级职称后，从事知识产权工作满3年。

（二）取得中级职称以来，应具备下列业绩条件之一：

1.从事知识产权服务工作，在知识产权代理服务、信息服务等工作中取得以下业绩之一：

①长期从事专利申请、无效、转让等代理业务和咨询服务，或长期从事商标注册申请、异议、转让等代理业务和咨询服务，或长期从事版权登记、交易、代理、咨询服务，具有较好的专业水平，帮助创新主体有效获权确权用权，得到服务对象肯定，取得良好经济和社会效益。

②长期为企业上市、并购、重组、清算、投融资等商业活动提供知识产权法律服务，为中小微企业提供知识产权法律援助服务，取得良好经济和社会效益；或参与办理完成多件与知识产权有关的纠纷处理或诉讼案件，有效维护市场主体的合法权益。

③长期从事知识产权信息检索、预警分析、专利导航等工作，为政府部门和企事业单位制定或开展区域规划、产业规划、企业经营、研发活动、人才管理等各类活动提供分析报告，规划创新发展方向、路径，分析技术领域发展和竞争态势，被采纳后有效规避了知识产权风险，或取得良好经济和社会效益。

2.从事知识产权运营管理工作，在企事业单位知识产权战略规划、布局、维护、运营等工作中取得以下业绩之一：

①作为主要参与人，制订本单位知识产权战略规划、管理制度、运行规范等，建立有效的知识产权管理体系，完成知识产权管理规范贯标，知识产权管理成效显著；或参与制定知识产权政策规章、行业规划、行业标准等，经主管部门批准或采纳，颁布实施后取得了良好的经济和社会效益；或参与全市知识产权公共服务体系建设工作，组织开展知识产权活动，取得良好经济和社会效益。

②作为主要参与人，从优化研发路径、规避知识产权风险、策划知识产权布局等不同环节，参与企事业单位创新全过程的知识产权管理，制订知识产权申请策略，进行技术成果的知识产权布局，取得良好经济和社会效益。

③作为主要参与人，对本单位知识产权资产进行评估、核算、维护等，实现知识产权的分级分类、动态科学管理；或参与建立本单位知识产权风险防控体系并有效运行，对采购、研发、销售等各个环节的知识产权风险进行识别和控制；或多次参与完成本单位知识产权许可、转让、投融资等业务，为单位取得良好经济和社会效益。

（三）取得中级职称以来，应具备下列任意成果3项以上：

1.参与完成在知识产权领域具有较大影响、得到有效应用的研究报告、项目报告、行业标准、发展规划等代表作；

2.参与撰写知识产权专业学术著作、教材手册并正式出版；

3.作为主要完成人（排名前三），在国内外公开发行的专业期刊上发表知识产权专业论文；

4.作为企事业单位知识产权部门负责人，所在单位被评为省级及以上知识产权示范、优势企业，示范、试点高校。

（四）具备下列破格条件之一，可不受学历和专业工作经历限制，直接申报高级知识产权师评审：

1.担任国家知识产权专家咨询委员会委员，或入选国家知识产权专家库、全国知识产权领军人才、百千万知识产权人才工程百名高层次人才培养人选等。

2.作为主要完成人（排名前三）取得知识产权领域的研究成果，获得省部级以上奖项。

3.作为主要负责人运营管理或服务的专利，获得中国专利银奖及以上，或北京发明专利一等奖及以上，或中国外观设计银奖及以上。

4.主持完成的知识产权领域相关研究项目、研究报告等，被省部级及以上主管部门采纳并实施。

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