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业绩无亮点!工作没有建树!该如何应对高会评审?

来源: 正保会计网校 编辑:刘小孟 2023/08/04 10:02:51 字体:

高级会计师实行考评结合的方式,申报评审是取得高级会计师职称的关键一步,而工作业绩是否过硬,是决定能否通过评审的重要原因。

但是评审竞争激烈,业绩要求越来越严格,工作业绩不突出,找不到亮点,工作没有大的建树,该如何撰写高会平舌工作业绩报告呢?

业绩无亮点!工作没有建树!该如何应对高会评审?

能独立负责某单位的财务管理工作。

有较高的政策水平和丰富的工作经验。

工作业绩较为突出,有效提高单位的经济效益。

能够培养中级会计人才,并做好单位人才梯队建设。

业绩无亮点!工作没有建树!该如何应对高会评审?

(1)体现履行岗位职责处理专业技术问题的能力。

(2)在增收节支、堵塞漏洞,提合理化建议方面成果显著。

(3)承担经济、财务、会计科研课题,获得奖项。

(4)评选财务、会计、审计先进集体代表、先进个人(含会计知识大奖赛)。

(5)讲授会计专业课程。

(6)总结收尾。

业绩无亮点!工作没有建树!该如何应对高会评审?

1.适度提炼,但必须要真实。要着重写成绩、写贡献,只要是真人真事,自我赞美几句,无伤大雅,把握一个合适的“度”即可。

2.实事求是,当仁不让。申报高级会计师的学员应该当仁不让,理直气壮地在总结中如实反映这方面的工作和业绩,说明自己在其中担当的角色是什么,做了哪些具体工作,起了什么作用等等。

3突出重点,写出特色。

业绩无亮点!工作没有建树!该如何应对高会评审?

1、业绩报告尽可能地把它写得充实一些,别写空话,写点具体的事。虽然这个事不是你亲自干的,但是你参与干了,就把它写上去,说明自己在其中担当的角色是什么,做了哪些具体工作,起了什么作用等等。要着重写成绩、写贡献,只要是真人真事,自我赞美几句,无伤大雅,把握一个合适的“度”即可。不要夸大其实,当然也不能过分谦虚。

2、工作内容侧重写财务管理(包括投资、融资管理),财务分析,预算控制,单位财会制度的建立和完善,企业上市筹备,中、高级人才培养等相关工作,突出业绩,用数据说话(注意适度),不要写的太平淡。

注意:各地高会评审政策要求不同,大家要以当地政策为准!

点击查看各地高会评审要求>

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