新用户扫码下载职场中谁没受过委屈 请收起你的玻璃心
刚刚迈入职场的你，是不是亦步亦趋，生怕出错惹怒大老板？还是工作了几年，依旧无法忍受暴躁的老板，一旦老板发火就暴走？
如果是这样，请不要收起你那喋喋不休的抱怨吧！你肯定会说：“我们的老板脾气太大了，想当初我任劳任怨干了那么久，可是他却动不动就发脾气。如果当时他脾气好一点，对我说话客气一点，我肯定会卖命的干下去的！”那么你一定忘了职场生存法则：职场中不看重苦劳，而只看重功劳。
难道拿着老板发的薪水，而做事情总是拖泥带水毫无成长的你还准备老板可以对你和颜悦色吗？别忘了，职场不是学校，学校学习，你可是花了学费的，而职场，是老板花了薪水在雇佣你工作的，倘若你不能给公司带来任何价值，还和老板谈什么爱的供养呢！
刚开始工作的新人经常说：“我希望可以在公司多学习一点有价值的东西。”那么，你有考虑要为公司带来有价值的东西吗？公司花钱聘请你是为了让你创造价值的！受不了一丁点的委屈，别人说你几句，玻璃心就碎了一地，在职场中，没有人会顾忌你的玻璃心。所以请粘好你的玻璃心吧！
那么在职场中，如何脱颖而出呢？
1.做事要多思考
当领导布置一项任务时，要多思考，并及时沟通。要考虑完成这项工作都需要哪些步骤，将会面临哪些困难？需要怎样去克服，切忌一头热，两头空。
2.勿忘初心，回归自我
工作当中，经常会受到来自外界或者内心的干扰，这些信息可能来自于同事、客户、自己甚至是路人。出现这种情况的时候，常常会过分的放大，而让自己迷失，这个时候，要善于做减法，回归自我。
3.学会安排事情的优先级
工作中常常觉得事情不够用，忙的焦头烂额最后却挨骂了。为什么？因为你没有做好事情的优先级。要将每天或每周的工作分成以下几个优先级，即：
（1）既紧急又重要；
（2）重要但是不紧急；
（3）紧急但是不重要；
（4）不紧急也不重要。
这其实通常也是一种目标导向，即要明确自己的目标。一般的目标就是从客户那里赚到钱，从领导那里领到薪水。所以，不要盲目的瞎忙。
4.示人以真，待人以诚
无论是对待工作也好，对待同事也罢，都要做到：示人以真，待人以诚。这样别人也才会真诚的对待你。
工作中遭遇压力是正常的，但是抱怨通常无济于事。只有脚踏实地提升自己，用事实证明自己的能力，才会受到上司的垂青！
匹配岗位：财务主管、财务经理等，目标薪资：10000-无上限。
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