扫码下载APP
及时接收最新考试资讯及
备考信息
在企业财务核算中,辅助生产车间的工人工资是成本核算的重要组成部分。
根据会计准则和企业实际情况,辅助生产车间工人工资通常应计入制造费用科目。为了准确反映各生产环节的成本构成,企业需要合理分配辅助生产车间的工人工资。一般情况下,制造费用会按照一定的分配标准分摊到各个生产部门或产品上。
常见的分配方法有:∑(实际工时/总工时)× 制造费用总额或∑(机器工时/总机器工时)× 制造费用总额。通过这些方法,可以将辅助生产车间的工人工资合理地分摊到各个受益对象上,确保成本核算的准确性。
答:主要生产车间的工人工资直接计入产品成本,而辅助生产车间的工人工资则先计入制造费用,再按一定比例分摊到各生产部门或产品中。这种差异源于两者在生产流程中的角色不同,主要生产车间直接参与产品的制造过程,而辅助生产车间提供支持和服务。
如何确定合理的制造费用分配标准?答:合理的制造费用分配标准应基于企业的具体生产特点和管理需求。例如,对于劳动密集型企业,可以采用工时比例法;对于资本密集型企业,则更适合使用机器工时比例法。选择合适的分配标准有助于提高成本核算的精确度。
辅助生产车间工人工资对利润表有何影响?答:辅助生产车间工人工资作为制造费用的一部分,最终会影响产品的单位成本。当制造费用增加时,产品的单位成本也会相应上升,进而可能影响销售价格和利润率。因此,有效控制辅助生产车间的成本,对于提升企业的盈利能力至关重要。
说明:因考试政策、内容不断变化与调整,正保会计网校提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以官方部门公布的内容为准!
上一篇:原始凭证是什么的依据
下一篇:垫付运费计入什么科目
Copyright © 2000 - www.fawtography.com All Rights Reserved. 北京正保会计科技有限公司 版权所有
京B2-20200959 京ICP备20012371号-7 出版物经营许可证 京公网安备 11010802044457号