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发生劳动争议，先调解是个好办法！
和公司产生冲突不要慌，不要急，冷静下来找出最合理的办法来维护自己的权利。那如何维护呢？快来看下吧~
法条链接
《劳动人事争议仲裁办案规则》第六十九条：对未经调解、当事人直接申请仲裁的争议，仲裁委员会可以向当事人发出调解建议书，引导其到调解组织进行调解。当事人同意先行调解的，应当暂缓受理；当事人不同意先行调解的，应当依法受理。
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