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【问题】
离职补偿金如何进行账务处理？
【答案】
对于企业向员工支付的离职补偿金（辞退费用），不区分员工所属部门和正常工资成本费用分摊归属情况，会计处理上均应当计入“管理费用”科目，并通过“应付职工薪酬”科目核算。
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