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收到面试通知后该做些什么准备工作提升面试成功率？
收到面试通知后，我们该做些什么准备工作，才能做到有备无患，并面试中脱颖而出，给企业和HR留下好的印象呢？在面试过程中面试官经常会问到哪些问题呢？下面帮你解答疑惑。
• 面试前的准备工作
• 面试时常见问题
1.请你做一下自我介绍
2.你在前一家公司的离职原因是什么？
①最重要的是：应聘者在过往单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在；避免把“离职原因”说得太详细、太具体。
②不能掺杂主观的负面感受，如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。但也不能躲闪、回避，如“想换换环境”、“个人原因”等。
③不能涉及自己负面的人格特征，如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。
④尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。
⑤如“我离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了三年多，有较深的感情。从去年始，由于市场形势突变，公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很遗憾，但还要面对现实，重新寻找能发挥我能力的舞台。”
3.你对加班有什么看法？
“如果是工作需要，我会义不容辞加班，但是我会提高工作效率，全身心投入工作，减少不必要的加班”这个问题并不一定证明需要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。
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