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贵州云岩区审计局贯彻落实领导干部选拔任用四项监督制度
按照中共中央关于《认真学习贯彻执行领导干部选拔任用工作四项监督制度的通知》要求，云岩区审计局党组认真组织学习了四项监督制度有关文件精神内容，开展了一系列学习宣传活动。结合区局经济责任审计工作职能，区局党组一致认为搞好《领导干部选拔任用四项监督制度》工作，重点在于贯彻落实领导干部选拔任用四项监督制度，经济责任审计工作要切实发挥好在领导干部选拔任用工作中的积极作用。
近年来，区审计局严格执行党的十七大，十七届四中全会精神，严格遵循“积极稳妥、量力而行、突出重点、确保质量”的经济责任审计工作原则，重点开展了以下方面经济责任审计工作：
一是审计局坚持执行经济责任审计工作审前公示，同时对审计结果在全区范围发布审计公告，大力提高经济责任审计工作知晓率，增加审计工作透明度，向全区各部门发布审计工作信息资源，接受各单位对审计部门自身的工作监督。二是经济责任审计工作重点在于履行好落实科学发展观和构建和谐社会的各项措施执行情况，关注领导干部决策权、执行权和资源分配权等权力运行的过程，积极探索和开展政府绩效审计和行政效能审计。通过对资源利用、环境保护、社会保障、教育卫生等事关可持续发展和国计民生等重大政策落实，以及公共财政资金安排、使用、管理和效益情况的审计，如实反映工作成绩，客观评价经济责任，促进领导干部树立科学发展观和正确政绩观，依法正确履行职责。三是正在酝酿，着手准备出台《领导干部（人员）任期经济责任审计结果运用实施意见（试行）》，加强对领导干部履行经济职责过程中存在的普遍性和倾向性问题的综合分析，积极为党委和政府加强宏观管理和干部监督工作提供针对性和前瞻性的依据和建议。重视加强对审计查出问题整改落实情况的督促检查工作，帮助被审计领导干部及其所在单位完善制度，提高管理水平。
云岩区审计局结合实际认真学习贯彻落实中共中央关于领导干部选拔任用四项监督制度，积极履行经济责任审计职能，提高经济责任审计效益和质量水平，增加审计工作透明度，向全区各部门提供审计结果信息资源，对审计工作中发现的共性问题进行研究，制定相关制度措施提供党委政府决策，发挥审计部门职能作用，为积极推动生态文明城区建设作贡献。
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