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第二部分
第四章 薪酬业务循环审计
知识点六、运用分析方法检查应付职工薪酬总体合理性
1.分析比较近期各年度和本年度各个月份职工薪酬变动情况,判断其变动有无异常,如有异常要求被审计单位解释增减变动原因。
2.将本年度产品生产成本中直接人工费用与前期比较,查明其异常波动原因。
3.将本年度管理费用中人工费用与前期比较,取得管理当局有关员工工薪变动的决议。
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