新兴县财政局坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为精神文明建设的重头戏，着力抓学习教育、抓制度健全、抓监督管理、抓载体活动“四个抓”，使党风廉政建设责任制落到实处。

　　一、抓学习教育，增强五种意识。

　　坚持把学习教育、增强意识作为党风廉政建设和反腐倡廉工作的着眼点，以开展基层党建工作示范点建设、创先争优活动和纪律教育学习活动为契机，加强财政干部职工政治理论学习、职业道德教育和“五五普法”教育，增强干部职工学习意识、责任意识、科学理财意识、创新意识和服务意识“五种意识”，改进工作作风，提高服务质量与服务水平，促财政管理规范化、精细化，塑造财政新形象。

　　（二）抓制度健全，落实责任制。

　　坚持把健全制度、落实责任制作为党风廉政建设和反腐倡廉工作的着力点，建立“五个机制”，牢筑拒腐防线。一是健全内部管理机制，制定和完善了《新兴县财政局内设股室考核细则》等17个内部管理制度，实行以制度管人，以制度约束人。二是健全教育预防机制，局机关坚持每月组织全体干部职工学习中纪委、省纪委全会精神，开展党纪法纪教育、预防职务犯罪教育和警示教育。三是健全分析研究机制，局班子深入各股所了解情况，定期分析干部职工思想状况，研究解决干部职工实际问题，变突击抓为经常抓，提高教育的有效性和针对性。四是健全组织协调机制，完善“一岗双责”的责任体系，将落实党风廉政建设和反腐败工作责任分解到有关股室，局长与各股、所长鉴定《党风廉政建设责任书》、《社会治安综合治理责任书》等，实行层级负责制，形成齐抓共管的良好局面。五是健全检查考核机制。县财政局将反腐倡廉教育作为重点工作纳入年度岗位考核，抓好责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，变软任务为硬指标，从而保证反腐倡廉工作落到实处。

　　（三）抓监督管理，源头防治腐败。

　　坚持把监督管理、源头防治作为党风廉政建设和反腐倡廉工作的侧重点，更新理财观念，做到“一深化、五强化”，惩防结合，堵塞漏洞。一是深化财政管理体制改革。按照公共财政的要求，深化部门预算改革，实行国库集中支付；推进镇财县管信息化管理改革，绩效评价财政资金，确保了资金使用安全、规范、高效。二是强化“收支两条线”管理。加强对执收执罚部门的非税管理，严格执行“收缴分离、罚缴分离”和“缴款双限”制度，严把票据发放关、缴验关、核销关，严把监督稽查关。三是强化国有资产管理。加大国有资产管理力度，尤其是着手开展行政事业单位闲置、经营性资产集中统一管理改革工作，整合、盘活国有资产，严防国有资产流失。四是强化政府采购和投资审核管理。将政府采购与开展治理商业贿赂专项工作结合起来，拓展政府采购范围，规范政府采购程序，完善监督管理机制，实施“阳光采购”；加强基本建设项目财政性资金集中支付管理，切实做好重点工程建设领域突出问题排查工作，完善投资审核机制，把好财政性资金建设项目工程预、结算关。五是强化农村集体“三资”委托代理。在做好全县199个村（居）委“三资”全部纳入镇结算中心代理的基础上，逐步将村民小组的“三资”纳入镇财政结算中心代理，规范了村、组级财务管理，推进阳光村务。六是强化财政资金监督管理。一方面抓会计人员素质提高和会计基础工作规范，另一方面抓财政资金监管，做到事前、事中、事后全程监控，严把审核关、拨付关、检查关和绩效评价关。

　　（四）抓载体活动，寓教育于娱乐。

　　坚持始终把载体活动、寓教于乐作为党风廉政建设和反腐倡廉工作的落脚点，以丰富多彩的载体活动教育引导人。一是积极开展旗帜鲜明的主题教育活动。通过开展“廉洁从政，从我做起”主题活动和预防职务犯罪现场警示教育活动，举办财政法律知识讲座等一系列活动，增强干部职工反腐倡廉意识。二是积极开展四个“1+1”活动和“三比三看两争”活动。通过开展党员领导干部与普通党员结成“1+1”手拉手共进对子、年轻党员与离退休党员结成“1+1”互学互帮对子、局党支部与挂点村党支部结成“1+1”双向互促对子、机关党员与挂点贫困户结成“1+1”真情帮扶对子四个“1+1”活动和比学习、看创新，比工作、看业绩，比作风、看服务，争当沈浩式好党员，争创推动发展的先进基层党组织“三比三看两争”活动，有效地推动财政各项工作的蓬勃发展。三是积极开展丰富多彩的文体活动。通过举办廉政文化书法展览、举办财政系统迎亚运篮球赛等有益身心健康的活动，使财政干部职工寓教于乐，达到了党风廉政建设责任制落到实处的效果。