广东湛江雷州市财政局抓好“五大建设”打造“五好”班子
为认真贯彻上级关于加强领导班子建设的文件精神,广东湛江雷州市财政局把加强领导班子建设工作作为当前工作的首要任务,着力抓好“五大建设”打造“精神状态好、能力素质好、团结协作好、服务群众好、廉洁自律好”的“五好”领导班子,进一步提高该局领导班子的领导水平和执政能力。
一是抓好以坚定理想信念为重点的思想建设。
实行定期学习制度,领导班子成员带头参加读书学习活动,每年安排 3-5天时间用于学习思考,统一思想认识,切实克服重经济、轻党建的思想偏差,找出思想上、工作中存在的问题,并加以整改。
二是抓好以提高执政能力为重点的组织建设。
紧紧围绕新形势下改革发展的新任务,加强党性锻炼,健全领导干部党性定期分析制度,创新领导干部发挥作用的思路、形式和载体,使之在政治思想、道德品质、工作业务等方面率先垂范,成为广大干部职工的榜样。
三是抓好以保持党同人民群众的血肉联系为重点的作风建设。
该局领导班子致力于从全心全意为人民服务的高度上,加强财政科学化、精细化管理,完善财务核算集中监管,强化各种支农惠农专项资金全方位监督,跟踪落实各项支农惠农资金使用情况,让群众真正享受到中央各项惠农政策的阳光。
四是抓好以贯彻民主集中制为重点的制度建设。
该局坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,不搞一言堂。做到凡属干部调动、任免及大额财务开支等重大事项,都要提交班子会议研究决定。尤其是在中层干部任免工作中,自觉执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚决杜绝干部住用上的不正之风。
五是抓好以完善惩防腐败体系为重点的反腐倡廉建设。
该局进一步完善党风廉政建设制度,落实党风廉政建设责任制,实行谁主管、谁负责制度,将党风廉政建设责任制执行情况的考核与领导干部年度考核、工作目标考核相挂钩,并作为干部评价业绩、选拔任用、实施奖惩的重要依据。同时,通过民主生活会,加强领导班子党风廉政建设,促使他们牢固树立服务大局的意识,加强自身道德修养,增强防腐拒变的能力。
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