近年来，赣榆县始终本着“经济责任审计是手段，审计成果的运用才是目的”这一基本原则，紧紧围绕干部监督管理，着力念好“三本”经，充分发挥了经济责任审计在规范部门行为、约束干部权力和强化党风廉政建设方面的积极作用。

　　着力念好“整改”这本经，将审计成果运用到规范部门行为上来。首先，通过建立“组织、纪检、监察、人事、审计”为一体的审计整改监督网络体系，明确整改措施，强化责任追究，加大审计整改力度，做到该整改的落到实处，该收缴的全额收缴，该处理的绝不姑息，既确保了审计决定的落实，又维护了审计工作的严肃性，促使部门自觉规范行为。其次，对审计暴露出来的问题，通过审计建议、县委研究、形成制度、部门执行等措施，着力解决部门管理上的漏洞和机制上的缺陷，确保政令畅通，促进部门权力规范运行。再就是，突出制度建设，完善审计成果运用依据。近年来，县委、县政府十分注重建立健全经济责任审计相关配套制度，使审计成果运用有了完善的制度依据。先后出台了《赣榆县领导干部经济责任审计工作联席会议制度》、《赣榆县领导干部任期经济责任审计工作问责制度》、《赣榆县领导干部任期经济责任审计结果运用暂行办法》等规范性文件，为推动经济责任审计事业的规范化、制度化奠定了良好的基础，促进了经济责任审计成果的整合和运用。

　　着力念好“监管”这本经，将审计成果引入到干部监督管理上来。县委组织部在运用审计成果强化干部监督管理上，按照“逢审必果、逢果必用”的原则，围绕审计中反映出来的数据、经济效益、管理水平、个人廉政等情况，建立了加强党政领导干部教育管理、选拔任用和领导班子实绩考核的有效管理制度，实现了审计结果与干部教育、管理的有效对接，形成了正确的用人导向。同时，通过建立领导干部审计档案和审计台账，针对审计结果开展组织、纪检、审计集中谈话，实施审计情况集中通报等方式，使领导干部充分认识到开展经济责任审计的必要性和重要性，促使他们依法、科学、民主执政，廉洁从政。

　　着力念好“廉政”这本经，将审计成果转化到党风廉政建设上来。目前，经济责任审计结果作为一项重要内容被列入县委、县政府党风廉政建设责任制考核，有效发挥了审计的预防性、促进性作用。一方面，审计部门在审计中，坚持运用个人承诺、现场述廉与账面核实相结合，积极推行审计公示、职工座谈、群众举报、联合办案“四种”制度，全面了解党政领导干部工薪收入、购房子、用车子、管项目、作决策中遵守财经纪律的情况，充分发挥审计在惩处腐败中的先导作用。另一方面，审计部门与县纪委、监察部门通过建立审计决定抄送、重大信息反馈、案件线索移送等资源共享机制，实现了党政领导干部的廉政情况的动态管理，增强了领导干部的法纪意识、责任意识、廉政意识，有力地促进了全县的党风廉政建设。