公司上年没有安排残疾人就业,是否可以减按90%缴纳残保金
答:参考《关于延续实施残疾人就业保障金优惠政策的公告》(财政部公告2023年第8号)规定,用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的,按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。
未安置残疾人就业属于安排残疾人就业比例在1%以下的情形,用人单位可以享受按应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金的优惠。
答:参考《关于延续实施残疾人就业保障金优惠政策的公告》(财政部公告2023年第8号)规定,用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的,按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。
未安置残疾人就业属于安排残疾人就业比例在1%以下的情形,用人单位可以享受按应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金的优惠。
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