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企业在执行新规定时，需要注意以下具体操作细节：
1. 充分了解新规定的内容和要求，确保准确理解规定的意义和目的。
2. 审查企业内部的相关制度和流程，对照新规定进行调整和完善，确保符合新规定的要求。
3. 确认新规定的实施时间和适用范围，及时进行相关的准备工作，确保按时按质完成相关工作。
4. 建立健全新规定的执行机制，明确责任人和具体工作流程，确保规定得以有效执行。
5. 加强内部培训和沟通，提高员工对新规定的认识和理解，确保全员知晓并积极配合执行。
6. 在执行过程中，及时总结经验和问题，不断完善和改进执行工作，确保规定得以顺利执行并取得预期效果。