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假设公司员工的住房公积金是由公司代扣代缴的，交款金额为1000元。则会计分录如下：

借：工资福利支出 1000元
贷：应付福利费用 1000元

解释：工资福利支出账户记录了公司为员工支付的各项福利费用，住房公积金也属于其中之一，因此需要在该账户上进行借方记账。应付福利费用账户记录了公司尚未支付的各项福利费用，住房公积金也属于其中之一，因此需要在该账户上进行贷方记账。