问题已解决

注会会计,股份支付。。。老师好,请问这道题C、D选项,〔分别,为什么属于集团股份支付?〕。。。〔D选项,丙公司作为集团内现金结算的股份支付吗?〕。。。我学的24年的,线上视频讲〔低价或不收钱〕〔换取员工服务,特例换取第三方服务〕没有提到〔不为了换取服务,是否属于股份支付?〕〔①低价出售给员工、③无偿赠予员工〕。。。辛苦了,老师

84784960| 提问时间:01/16 15:13
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朴老师
金牌答疑老师
职称:会计师
同学你好 C 选项中,甲公司低价售股给乙公司员工持股平台,从集团看是为激励乙公司员工服务,属集团股份支付,乙公司按权益结算处理。D 选项里,丙公司无偿赠股给乙公司员工持股平台,从集团角度是激励乙公司员工,构成集团股份支付,乙公司按权益结算,并非丙公司现金结算。股份支付通常与获取服务相关,这些交易目的也是激励员工服务,所以属股份支付范畴。 视频中关于股份支付的讲解,虽然没有明确提及 “不为了换取服务,是否属于股份支付” 的情况,但在实际的会计准则应用中,股份支付通常是与获取职工或其他方的服务相关联的。在上述 C 和 D 选项的例子中,虽然表述上没有直接强调 “换取服务”,但从集团整体的业务逻辑和股份支付的本质来看,这些交易的目的就是为了激励乙公司的员工为集团内的企业提供服务,所以属于股份支付的范畴。
01/16 15:16
84784960
01/16 15:29
老师,您说的我基本都听懂了。其中一点,图1中,丙公司按照权益结算or现金结算?。。。刚发的图2和图3是我学的对应讲义,里面讲〔唯一特殊情况:A给B,不是A自己的股票,B的C的甚至集团外的,A属于现金结算的股份支付〕。谢谢老师
朴老师
01/16 15:32
如果丙公司授予的不是自己的股票,而是B的、C的甚至集团外的股票,那么丙公司属于现金结算的股份支付。在股份支付的会计处理中,权益结算和现金结算的主要区别在于: 权益结算:通常是企业以自身权益工具(如股票期权、限制性股票等)来结算职工的薪酬等。在这种情况下,企业会根据授予日权益工具的公允价值,将取得的服务计入相关成本费用和资本公积等。现金结算:当企业以现金或其他资产(如其他公司的股票等非自身权益工具)来结算时,就属于现金结算的股份支付。此时,企业应当按照承担负债的公允价值计量,将当期取得的服务计入相关成本费用和负债(如应付职工薪酬)。 你讲义中提到的这种情况,由于不是用丙公司自身的股票进行结算,所以应按照现金结算的股份支付进行处理
84784960
01/16 15:34
图4主要是最上面那句话。总之这章学下来,我自己抽象记忆‘慷他人之慨’,的情况,结算义务方:现金结算(现金替代物、现金等价物)。接受方:权益结算。。。这样做讲义上所有题,百试百灵的,《应试指南》上感觉是题有点老的
84784960
01/16 15:35
明白了,刚发出去,看您已经回复了。感谢老师提点,您辛苦
朴老师
01/16 15:37
你这种抽象记忆的方法有一定的合理性呢。 对于股份支付的处理,确实存在这样的情况:当结算义务方使用的是类似现金替代物、现金等价物等非自身权益工具来结算时,通常作为现金结算的股份支付处理:而接受方在某些情况下会按照权益结算来进行会计处理。 不过,还是要注意仔细研读讲义和相关准则规定,因为可能会存在一些特殊情形或细节上的变化,以免出现遗漏或错误哦
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