问题已解决
现在发23年的年终奖,可以和工资合并计算吗?那24年的汇算清缴可以扣剔除吗?有生产人员的年年终奖成本的话,也一样可以计算吧?
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答你好,是合并计算个税么?可以的。24年汇算清缴剔除?是你们23年的时候计提了,然后在23年汇算的时候扣除了么。
01/26 17:25
84784980
01/26 17:25
23年没有计提,现在1月发放我现在1月计提
张瑞雪老师
01/26 17:26
那你刚说的这个24年剔除是什么意思
张瑞雪老师
01/26 17:27
2025年1月计提发放了,可以在25年扣除。
84784980
01/26 17:31
我的意思是他是23年的,23年没计提,,又放到25年计提,发放在25年那24年汇算清缴的时候不算25年汇算清缴才算吗?
84784980
01/26 17:33
有生产人员的奖金!那成本这一块也是照样要算了!
张瑞雪老师
01/26 17:34
嗯,由于之前23/24年都没计提相关年终奖的费用成本,只能参考个税的规定了,什么时候发什么报个税,什么扣除相关成本费用。(主要是我们也不能估计公司到底发不发年终奖,它不像工资必须得发。)
84784980
01/26 17:49
但是他23的年终奖放到25年元月份生产成本,这一块的话又有点不合理是吧?但是又没别的地方放
张瑞雪老师
01/26 17:59
如果觉得记入一月太多了,可以分摊一下,分3/6/12月记入成本中。如果去调以前年度损益,记入未分配利润中,就没有税前扣除的作用了。
84784980
01/26 18:00
所以最好的办法就是25年一月计提25年汇算清缴,成本觉得太多就分摊一下到每月,但是还好,就是25年一月的成本不够
张瑞雪老师
01/26 18:12
嗯,没事,一季度的所得税4月才报,如果哪个季度成本少了,可以多记一些,不一定非得每个月都一样的金额。
84784980
01/26 18:36
我们生产到一月份,所以这个一月份决定了一季度的所得税
张瑞雪老师
01/26 18:53
哦,你们是分季节性生产么,那只能先亏损着了。