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老师请问我们的销售部门发生的培训餐费要计入业务招待费还是职工教育经费?

84785014| 提问时间:2018 12/04 21:30
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窦老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,税务师
你好同学,如果培训只发生了餐费,可以计入职工福利费,如果培训期间还有会议费等费用,可以将会议费连同餐费一同开具会议费发票,并计入职工教育经费
2018 12/04 21:32
窦老师
2018 12/04 21:32
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84785014
2018 12/04 21:34
老师那这个职工教育经费的话,需要什么附件吗?万一人的销售,随随便便的吃一顿饭,我都管他往职工教育经费里放,是不是不太合适?
窦老师
2018 12/04 21:35
你好,如果只有餐费的话,尽量不要放到职工教育经费里,放到职工福利费更适当一些。
84785014
2018 12/04 21:36
…那么什么情况下才可以放到职工福利费,一般的情况下,不都是职工的食堂才能放到职工福利费吗?那这种聚餐不算是职工的食堂,能算放到职工福利费吗?
窦老师
2018 12/04 21:38
你好,你说的这种情况是可以放入职工福利费的。再换个情形,假如年终公司完成任务,老板请员工吃饭,这种也是可以计入福利费的。
窦老师
2018 12/04 21:45
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84785014
2018 12/04 22:02
脂肪乳费的话,就要有应付职工薪酬,这些的话需要记他们的个税吗?
窦老师
2018 12/04 22:05
你好,凡是人人有份的职工福利费是不需要计算个税的,请放心。
84785014
2018 12/04 22:06
…但是我觉得这个福利费还是要加一个东西才能入福利费,那要这样的话我全都入福利费了,你的意思是我还要看工资总额吗?对不对?
窦老师
2018 12/04 22:10
你好同学,我举个例子给你说明一下,冬天到了,假设贵公司给每一位员工都发放1000元的取暖补贴,因为属于人人有份,所以这部分都可以计入福利费当中去。年终企业所得税汇算清缴时,职工福利费小于应付职工工资14%的部分,可以在所得税税前扣除。
84785014
2018 12/04 22:11
但是如果人人有份儿的话,这个福利费并不是人人有份,而只是销售部门有份,那么这个还能够记到福利费里去吗?
窦老师
2018 12/04 22:14
你好,可以计入福利费的,这种餐费,就是税务机关也不好核实到底是哪个部门哪些员工去就餐的,不会过于深究的
窦老师
2018 12/04 22:21
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84785014
2018 12/04 22:25
杨老师,那在这里福利费当中,我还要不要过一下应付职工薪酬,过应付职工薪酬,是不是就让人感觉我要计提个税
窦老师
2018 12/04 22:28
你好,应付职工薪酬下设二级科目有“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、非货币性福利、其它与获得职工提供的服务相关的支出,所以请你不要担心。如果餐费金额不大的话,直接做业务招待费也是可以的。
84785014
2018 12/04 22:30
老师,那职工教育经费在什么情况下录,什么情况下录福利费?
窦老师
2018 12/04 22:35
你好,还是通过举例跟你说明,如果你们单位销售部门参加培训,即学习又就餐,然后培训单位就可以给贵公司开培训费发票,可以把餐费加到培训费发票中,你就可以计入职工教育经费。假设销售部门只出去就餐,餐厅只能给开具餐饮费发票,最好还是计入福利费比较适当一些。
窦老师
2018 12/04 22:42
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