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36000，是个什么概念，工资不是都一个一个月扣吗，老师能否说清楚些，这个真不懂，从哪里可以看到最新这个规定

你看最新的个人所得税税率表，累积当年未超过36000的部分按照3%计税。

老师，没有讲到这块，而且你说按36000，是说应纳税所得额吗，不超过36000，按3%，那么超过36000，又有几个等级按10%。。。。

您好，是的哈，就是说的应纳税所得额。超过36000不超过144000按照10%预扣预缴

老师，你有这个表，给我发一下吗，我在网上看的只有那个基本的，没有累积的

网上都搜得到的哈，或者你直接去国家税务总局的网站上搜个税的最新政策

老师，照您这样，那我每个月每个人的应发工资，还得单独列着，看每个人累计几个月会超过36000，那工资表中的扣税比例公式是不得改了，不再是按每月应纳税所得额级距的对应税率了，而是按累计的来吗？

您好，是的哈。现在个税实行累积预扣预缴，第二年再汇算清缴。如果在汇算清缴时发现有多缴纳税款的，可以申请退税的，少缴纳的要补缴。

多缴纳税款了，就相当于员工工资少发了，税款退下来，怎么补给员工呢，以什么名义

你好，让员工下载个人所得税APP，绑定银行卡，汇算清缴后会退到员工银行卡。

但是我平时支付工资扣的税和系统扣税的税率对不上怎么办呢，账务不是一直不平了？

你好，这个就只能下次工资表扣个税的时候进行调整了，如果不调整，确实就会一直不平。

还是说我平时就按月正常的个税率扣，系统就让它按应纳税所得额累计的税率扣，员工下载个人所得税APP，只需要绑定银行卡，其他的不用操作什么吗？就直接等着汇算清缴的结果吗？

一种情况是员工让公司代扣代缴个税，那么汇算清缴期间由企业进行，如有退税，让员工绑定APP上的银行卡就可以了；如果员工自行去税局汇算清缴，就是填申报表补缴或者退税流程。 现在个税的计算方法就是按照累积预扣预缴来说计算个税，因此，您不要再按照以前的那种方法来算个税了，要按照新方法计算哈。

意思是，我现在从2019.1起，每个月的工资表数据，应纳税所得额都要按累积超过不超过36000的税率来算吗？那么之前这个“Y5”代表的每月应发工资工资-社保-公积金的余额=IF(Y5<=0,0,IF(Y5<3000.01,3%,IF(Y5<12000.01,10%,IF(Y5<25000.01,20%,IF(Y5<35000.01,25%,IF(Y5<55000.01,30%,IF(Y5<80000.01,35%,45%)))))))，这个扣税比例公式，已经不适用了吗？而是应该当月都要把上月扣除费用后的余额加上本月扣除费用的余额来累计应纳税所得额的税率来扣税吗？

你好，你的理解是正确的。以前的这个公式不能用了，必须用累积应纳税所得额的税率来扣税。