问题已解决
建筑劳务分包公司小规模纳税人,成本主要是农民工工资,请问 1 人工工资会计分录 借:主营业务成本 贷:应付工资 这样做对吗? 2 农民工工资表该怎么做?假如收到100万劳务费,做工资表每个人不能超过3500,那是不是要这个月做几百人的工资表?几百个人都要申报个税么?公司也没有这么多人啊,农民工也不会去开发票来冲账。 3 公司不是每个月都发工资的,有时候会年底一起发,或者一个月发好几个月的工资,这个要怎么计提工资?估算吗?有时候并不知道要发多少工资。 请问该如何解决?谢谢!
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速问速答你好。同学。
1.分录处理是对的。
2.劳务费建议开具劳务发票。现在是不超过5000元,不是3500了。是的需要申报个税,所以建议开劳务发票。
3.每个月计提,按月申报。发放时直接发放就是了。如果不知道工资的情况下,预估计提,实际 发放有差额时再做调整。
2019 02/28 11:37