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公司差旅费制度,出差15天以上,按照包干的部分200/天,财务规定是需要提供全额发票,但是员工意见很大,有什么好的解决办法吗?

84784957| 提问时间:2019 04/03 09:07
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暖暖老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,税务师,审计师
你好,这部分补助做成工资部分,是免税的
2019 04/03 09:08
84784957
2019 04/03 09:11
老师您能否帮我再讲的具体一点,比如哪一个政策上的规定?
暖暖老师
2019 04/03 09:11
差旅补贴计入工资,就不用发票的
84784957
2019 04/03 09:15
您说的这个是涉及到出差的人员按天补助,记入月工资里面发放?这样飞机票和住宿费发票全都不需要了是吗?员工也不需要缴纳个人所得税?
暖暖老师
2019 04/03 09:15
飞机票好火车票应该有的都必须有啊
84784957
2019 04/03 09:45
老师我们公司都是外地出差1个月左右的情况,那么住宿费需要提供吗?
暖暖老师
2019 04/03 10:03
需要提供的,我 说的是补贴部分
84784957
2019 04/03 10:32
那这部分差旅补助必须纳入当年工资总额吗,还是允许不计入工资总额?否则下一年度社保公积金调基数以及年度调薪,是不是公司又不合适了呢?
暖暖老师
2019 04/03 10:35
那这部分差旅补助必须纳入当年工资总额
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