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我想问一下，加班工资是按照基本工资的1.5倍算还是说每个公司的算法都不同，我们老板娘是不管你工资多少，反正按3000/30/8.5*1.5 这样算
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你好 每个公司的算法不一样 有差异的 一般是按你们内部公司工资制度来计算的 就是按天来计算的
2019 06/19 12:08
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老师，加班工资是基本工资的1.5倍，我们公司每个月固定4天休息，假如员工基本工资3000元，加班4个小时，那加班部分工资是3000÷26÷8×4×1.5吗？还是除以30天为计算基数？
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1900的底薪平时加班1.5倍周末2倍的工资怎么算
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公司计算工资是基本工资除以30天算的，例如：公司规定每月休息四天，一个人月工资三千，日工资100，出勤29天，休息一天，加班三天，如果不休息的话是按加班算的，加班费是工资的双倍，我算的出勤工资3000，加班费300，合计工资是3300，这样对吗，还是按出勤工资3000，加班工资600算呢？
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这个1.5倍加班一小时怎么算
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加班工资是按照基本工资来算的吗？
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查看更多- 想问一下这个应该怎么算 企业为增值税一般纳税人，2018至2023年，经相关机构认定为高新技术企业。2023年度有关经营情况如下： （1）全年取得销售电子产品的不含税收入7000万元，提供技术咨询服务取得不含税收入200万元，当年增值税销项税额合计922万元。 （2）取得国债利息50万元。 （3）购进与生产电子产品相关的原材料，取得增值税专用发票，原材料进项税额合计344万元并进行了抵扣。12月购进并使用安全生产专用设备（属于企业所得税优惠目录规定的范围），取得增值税专用发票注明价款50万元，进项税额6.5万元，并进行了进项税额抵扣。 （4）全年与销售电子产品相关的销售成本4150万元；全年发生销售费用1400万元，其中含广告费1100万元，支付给某中介机构的销售佣金200万元，该佣金在税法规定的扣除限额内，但其中的40％为现金支付；全年发生管理费用600万元其中含新技术研究开发费320万 昨天
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