于2019-07-18,14:03:57 发布 22次浏览 85.A劳务派遣公司（以下简称A公司）为增值税一般纳税人，与B公司签订劳务派遣协议，为B公司提供劳务派遣服务。A公司代B公司给劳务派遣员工支付工资，并缴纳社会保险和住房公积金。2018年2月，A公司共取得劳务派遣收入66万元（含税），其中代B公司支付给劳务派遣员工工资26万元、为其办理社会保险18万元及缴纳住房公积金10万元。A公司本月购进一批办公用品，并取得增值税专用发票，注明销售额5万元。增值税专用发票本月已经认证相符。A公司如选择按差额计税，那本月购进一批办公用品的增值税能不能抵扣？这个又怎么计算？谢谢！_税务师

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于2019-07-18,14:03:57 发布 22次浏览 85.A劳务派遣公司（以下简称A公司）为增值税一般纳税人，与B公司签订劳务派遣协议，为B公司提供劳务派遣服务。A公司代B公司给劳务派遣员工支付工资，并缴纳社会保险和住房公积金。2018年2月，A公司共取得劳务派遣收入66万元（含税），其中代B公司支付给劳务派遣员工工资26万元、为其办理社会保险18万元及缴纳住房公积金10万元。A公司本月购进一批办公用品，并取得增值税专用发票，注明销售额5万元。增值税专用发票本月已经认证相符。A公司如选择按差额计税，那本月购进一批办公用品的增值税能不能抵扣？这个又怎么计算？谢谢！