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老师你好,离职的员工想领取失业金,但是人事专员说他打证明也只能选择自动离职,所以领取不了,这个领取失业金对公司会造成什么损失吗?怎么样才可以领取的了呢

84785035| 提问时间:2019 07/31 15:53
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bamboo老师
金牌答疑老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师
您好 如果离职证明写合同到期或者公司辞退可以领取失业金 如果是自动离职 不能领取 领取的失业金是社保支付的 对公司没有损失
2019 07/31 15:55
84785035
2019 07/31 16:00
就是要单位开个合同到期或者辞退的证明就可以办理吗?
bamboo老师
2019 07/31 16:12
是的 单位开个合同到期或者辞退的证明就可以办理 一般单位不会开具的
84785035
2019 07/31 16:14
我想问断社保时,一般都是选择自动离职是吗?一般企业不高兴选择合同到期或者辞退的吧?
bamboo老师
2019 07/31 16:23
对的 合同到期不续签或者辞退容易有劳动纠纷 断社保时根据离职的实际情况填选项 合同到期 自动离职
84785035
2019 07/31 16:25
老师,那如果能领,怎么个算法
bamboo老师
2019 07/31 16:40
领取的失业保险金总数=所在地类区失业保险金标准*领取的月份数 标准的话要您当地失业保险处才知道
84785035
2019 07/31 16:40
好的,谢谢老师
bamboo老师
2019 07/31 16:41
不用谢 希望能帮到您 祝您工作顺利 生活愉快
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