问题已解决

你好,老师,人力资源公司的代发工资业务,将发放工资的人员必须录入人力资源公司个税系统里面,申报个税吗?还得给他们必须交社保吗?

84784954| 提问时间:2019 09/29 17:50
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答
克江老师
金牌答疑老师
职称:,中级会计师,注册会计师,税务师
你好,要的,不交税和社保如果有什么问题,风险转到人力公司了。
2019 09/29 17:52
84784954
2019 09/29 18:09
工资太高,工人不愿意交纳社保跟个税
84784954
2019 09/29 18:24
老师,人力资源公司只是跟企业签了只代发工资的合同,社保和个税企业自己申报,这个不行吗?
克江老师
2019 09/29 18:56
不行,这是发工资单位代收代缴义务,不然就错
84784954
2019 09/29 19:20
老师,那劳务派遣临时人员,和劳务外包这个也要申报个税和社保吗?
克江老师
2019 09/29 19:22
这个,临时工6个月内一般问题不
84784954
2019 09/29 19:28
老师,劳务派遣,劳务外包,代发工资这三个业务主要要注意哪些方面的问题、资料、合同
84784954
2019 09/30 10:31
老师,代发工资能不能只把人员报到个税系统,暂时先不交社保可以吗?
克江老师
2019 09/30 10:36
暂时不交,也行。如果上面不检查
84784954
2019 09/30 10:38
老师,都是工人,人员每个月可能不固定,社保交的话不好交
84784954
2019 09/30 10:53
老师,代发工资的工资单上写的是对方企业的名字是吗?
克江老师
2019 09/30 15:16
是的,但是有关个税义务在你们
84784954
2019 09/30 15:19
老师,那我入成本的时候,直接拿着对方企业给的工资表当原始单据入成本吗?还是得再重新做一个工资单名称为人力资源公司的入成本
克江老师
2019 09/30 15:45
你好,我建议通过往来核算,收到对方的钱,入其他应付款,支付的冲销其他应付款,差额就是你们的手续费等算收入
84784954
2019 09/30 15:48
我直接进的银行,冲的也是银行可以嘛?
克江老师
2019 09/30 15:54
你好,这个不太好,财务入账,要有经济业务痕迹,你这样处理,没有痕迹。对账也不方便。
84784954
2019 09/30 15:54
老师,具体分录该怎么做
84784954
2019 09/30 15:55
因为有时候会先打款后开票
克江老师
2019 09/30 16:03
收到其他单位的款: 借:银行存款 贷:其他应付款 营业收入(如果按比例计算的归公司收入) 付对方:借:其他应付款 贷:银行存款 其他应付款款---社保 和税 等等 供参考
84784954
2019 09/30 16:04
明白了,老师,谢谢老师
克江老师
2019 09/30 16:15
你好,希望回复对您有帮助,希望好评
84784954
2019 09/30 16:26
必须好评 老师,那开票的时候写代发工资,还是直接写劳务费
克江老师
2019 09/30 16:28
你好,写代发工资,还是直接写劳务费,我忘记了。肯定不是,我以前公司就是劳务派开票给我们的。我忘记了。 你查下一下你原来会计开的。
描述你的问题,直接向老师提问
0/400
      提交问题

      您有一张限时会员卡待领取

      00:10:00

      免费领取
      Hi,您好,我是基于人工智能技术的智能答疑助手,如果有什么问题可以直接问我呦~