免费问答

其他哪些情况调增调减，

你好，职工福利费以工资薪金*14%为扣除限额，超过部分调增； 职工教育经费以工资薪金*8%扣除为限额； 工会经费以工资薪金*2%为扣除限额； 捐赠支出以利润总额*12%为扣除限额； 业务招待费以营业收入的千分之五与业务招待费*60%两者较低者为扣除限额； 广告和业务宣传费以营业收入*15%为扣除限额； 计提的资产减值准备全部调增； 预提的费用，实际未发生的，全部调增； 固定资产折旧年限少于税法规定的需要调增； 罚款、税收滞纳金需要调增；

日常中需要调增调减的有哪些

你好，涉及上面项目中的内容就需调增，要看公司的业务。