定所述：每次劳务报酬低于800的不需要缴纳个税。那么问题来了，比如：每天支付一次500元的劳动报酬，一个月就是500元*30次=15000元。财务在报税的时候就要按照15000*20%来缴税，但是按照要求每次低于800不用缴税。这种情况该如何处理？法律是如何规定的？另外需要说明一下，不如：第一天完成了相应的工作给了500元劳务报酬，因为没有超过800不需要缴税，第二天同样、第三天依然一样……到了一个月以后，财务要申报纳税了，发现需要缴纳20%的个税，这个税本来是需要公司代缴的，但是每次发生费用的时候都没有超过规定的800元是不需要缴税的，难道需要公司自己把这部分税补缴进去？还是找到那个人让他把税金退换回来？_实务

问题已解决

定所述：每次劳务报酬低于800的不需要缴纳个税。那么问题来了，比如：每天支付一次500元的劳动报酬，一个月就是500元*30次=15000元。财务在报税的时候就要按照15000*20%来缴税，但是按照要求每次低于800不用缴税。这种情况该如何处理？法律是如何规定的？另外需要说明一下，不如：第一天完成了相应的工作给了500元劳务报酬，因为没有超过800不需要缴税，第二天同样、第三天依然一样……到了一个月以后，财务要申报纳税了，发现需要缴纳20%的个税，这个税本来是需要公司代缴的，但是每次发生费用的时候都没有超过规定的800元是不需要缴税的，难道需要公司自己把这部分税补缴进去？还是找到那个人让他把税金退换回来？