问题已解决
2019发年终奖金的时候,每个员工可以选择不同的年终奖计税方式吗?例如工资低的,我选择纳入工资按照综合所得计算税费,工资高的,就选择按照单独年终奖来计算税费?还是公司全员只能在两种方案中统一使用一种
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答年终奖计入年度所得划算还是单独计税划算?
在2018年12月7日刚颁发的年终奖个税新政策中,我们是可以选择把年终奖单独计税或者并入当年综合所得交税的,而个税也将按照综合所得征收。在年终奖扣税中,我们到底是选择单独计税划算还是将年终奖技术年度所得更划算呢?
同样计算两个具体的案例:
小张月薪8000元,每月有1500元的专项扣除,年终奖拿了20000元。
如果按照单独计税,首先要将20000元平均到12个月,对应每月收入为1666.67,属于3%税率。那么小张年度交税总额为:(8000-8000*22%-5000-1500)*3%*12+20000*3%=600元。
如果纳入年度所得,那么全年的交税金额为:(8000*12+20000-8000*22%*125000*12-1500*12)*3%=506.4元。
对小张而言,将年终奖纳入全年所得交税更划算。
那么,这一结论是否适用于所有人呢?我们可以计算另一个案例。
小刘月薪20000元,每月有3000元的专项扣除,年终奖拿了80000元。
如果按照单独计税,将80000元平均到12个月,对应每月收入为6666.67,属于10%税率。那么小刘的年度交税金额为:【(20000-20000*22%-5000-3000)*10%-210】*12+80000*10%-2520=12080
如果纳入全年收入,那么小刘的年度交税金额为:(20000*12+80000-20000*22%*12-5000*12-3000*12)*10%-2520=14600。
反而比单独计税的纳税金额更高,比单独计税要多交14600-12080=2520元。
总的来说,对于大部分中低收入者而言,将年终奖并入当年工资所得,在专项扣除、专项附加扣除等后,可能无需缴税或者缴纳很少税款。而对于收入较高的群体,用奖金单独计算的方式有时反而更加划算。
2019 12/19 10:27