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员工缺勤扣的工资怎么做分录,工资是有计提的

84784999| 提问时间:2020 01/03 11:14
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蒙蒙
金牌答疑老师
职称:中级会计师,税务师,注册会计师
你好,这个直接减少应付职工薪酬即可。
2020 01/03 11:14
84784999
2020 01/03 11:15
分录怎么写
蒙蒙
2020 01/03 11:21
1、工资计提(应发工资数) 借:制造费用—工资 (生产人员) 管理费用—工资 (管理人员) 销售费用—工资 (销售人员) 贷:应付职工薪酬—工资 2、计提企业缴纳的五险一金 借:制造费用 (生产人员) 管理费用 (管理人员) 销售费用 (销售人员) 贷:其他应付款—养老 / 医疗等 其他应付款—住房公积金 上面1和2可以合并处理,这里分开是为了说明问题 3、发放工资时 借:应付职工薪酬—工资 (应发工资数) 贷:库存现金 / 银行存款 (实发工资数) 其他应付款—养老 / 医疗等 (代扣代缴金额) 其他应付款—住房公积金 (代扣代缴金额) 应交税费—应交个人所得税 (代扣代缴金额) 4、实际交纳 借:其他应付款—养老 / 医疗等 其他应付款—住房公积金 应交税费—应交个人所得税 贷:银行存款。
84784999
2020 01/03 11:28
可是不平唉
蒙蒙
2020 01/03 14:02
你检查下,这个差异数是什么金额。
84784999
2020 01/03 14:27
这个差的就是缺勤的那部分,不知道把这个金额填哪里
蒙蒙
2020 01/03 14:38
缺考勤部分的工资不用做分录。
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