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新员工2月入职工资15000元，约定三个月后转正工资为25000，并在转正当月（5月）补发前三月25000与15000的差额共30000元 ，那么这个员工2月、5月及6月的社保基数应该怎么设定呢？
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你好，按规定是新员工按第一个月的工资交社保
2020 02/22 21:53
84785029 
2020 02/22 22:10
后期工资调整社保基数还能改吗？还是一年只能用一个？
玲老师 
2020 02/22 22:12
你好，一般是一年一次 ，你这情况最好是按后面的工资金额给报上，
84785029
2020 02/22 22:18
就是第一个月确定基数的时候就按25000对吧
玲老师
2020 02/22 22:24
你好，是的，这样以后每个月就按这个金额交了
84785029
2020 02/22 22:59
是允许指定社保基数的没错吧，需要提供支持性材料吗？
玲老师
2020 02/23 06:45
社保基数是不超过上年平均工资300的%，按实际工资交社保
玲老师
2020 02/23 06:46
因为你试用期的工资不是全额的，工资后面转正还会涨，所以我建议你直接填写正式职工时的工资金额
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