免费问答

打个比方，100万的发票。，80万是工资，然后20万属于服务费，然后这80万的话，我要求他个人提供80万那个工资表给我，然后这样做平账这样处理，这样可以吗？然后公司提这80万，我直接转。提现，凭那个工资单现提80万，这样行不行。如果要转的话。转给他个人账户的话，就是公司转给他个人账户的话。有什么办法呢？

可以，80万工资表，但是你要代扣个税处理。 现在不是转账的问题，80万的工资表，同学。每个代扣个税，你觉得风险大不

转给他个人账户的话，就是公司转给他个人账户的话。有其他的什么办法呢？

他如果开给你发票，你这样转没问题 如果是工资表，你是要转工资表上的人手里，不是转他

意思说我转给他个人的话，如果他开票给我的话要。开什么发票给我，平这个80万这个帐啊

建筑服务的发票。这样你可以直接转给他个人。

如果他没发票给我，这种情况下。我直接提80万那个现金，然后直接给他，这样的风险会不会很大呀？现在就是，就是怕这个风险，如果。做不了或者什么我也不想赚。

风险很大，同学。 我不建议你这样处理。

本来我这个打个，比方说我劳务公司是a，然后它的建筑公司是B。本来我a跟a开的发票，开劳务费发票给B，然后C是个人。然后我，我a又要求要，要让那个C。去开这个建筑发票吗？这样子吗？那不是等于他个人要承担阿。进跟出的那个发票，那个税。就除了从票务上处理的话，那就等于是我。我劳务公司a出这个。80万的话，那就没有其他的办法了是吧。就是等于说是没有进账，然后就出不了这个数，是不是等这个意思？

是的，就是这个意思

老师，就是想着我的思路不是很清晰，就是现在是不是说要分两个问题来去解决，一个是发票怎么开一个问题，第二个是收到钱之后，这个钱怎么提出来就是一个问题，是不是。

如果我开具的是差额发票，提现的工资方式只能是通过工资的发放对吗？

那个打比方说20万发工资。你把这80万就慢慢消化，然后每个月要代缴啊，申报那个个税是吧。这个会产生什么问题啊？如果是申报个税。

就是让收钱的这个人，要收多少钱就给你开多少发票。 是的。不会，就是个税问题。