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企业将自有房屋无偿提供给高级管理者使用，按月计提折旧，为什么应付职工薪酬先在贷方增加，计提折旧为什么受益对象是应付职工薪酬，
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借方登记“管理费用”，贷方登记“应付职工薪酬”，同时借方登记“应付职工薪酬”，贷方登记“累计折旧”因为是为员工提供使用作为一种补贴形式
2020 02/26 21:04
84785015 
2020 02/26 21:08
分录借贷方能解释一下为什么吗
小惑老师 
2020 02/26 21:09
你把这个两个分录，合并一下，其实就是借管理费用 贷：累计折旧，中间通过应付职工薪酬过度一下。
84785015
2020 02/26 21:11
那就是不用过度知道为什么在借贷方的原因了吗
小惑老师
2020 02/26 21:12
没太明白您的意思，不用应付职工薪酬，这个分录你能明白吗？
84785015
2020 02/26 21:16
明白，我知道是合起来的 我想问应付职工薪酬在贷方不是代表增加吗，第二个分录应付职工薪酬为什么在借方减少了
小惑老师
2020 02/26 21:58
这个就是一个过度账户，体现一下这个补贴性质在应付职工薪酬反映。其实并没有增加或减少应付职工薪酬
84785015
2020 02/27 20:39
在吗
小惑老师
2020 02/27 20:40
在的，你有什么问题请说
84785015
2020 02/27 20:44
甲公司接受乙公司投资原材料，账面价值30000，投资协议约定35000元，投资协议与公允价值一样，没有资本溢价，那甲公司实收资本多少
84785015
2020 02/27 20:46
这个题假如不公允 是多少实收资本
84785015
2020 02/27 20:46
税费也要加进去吗，为什么
小惑老师
2020 02/27 20:47
你好，35000*1.13=39550，这样计算
借原材料35
进项税额 4.55
贷实收资本39.55
84785015
2020 02/27 20:48
我知道，为什么加进去，不公允价值是多少
小惑老师
2020 02/27 21:08
你说的是加进增值税吗？
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