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假如在公司工作呢？对比医疗期用完的能说一下有什么变化吗？

你好 医疗期的计算从病休第一天开始，累计计算。例如，1名应享受3个月医疗期的职工，如果从2019年3月15日起第一次病休，则该职工医疗期应在3月15日至9月14曰6个月内的时间段确定。假设到7月20日，该职工已累计病休3个月，即视为医疗期满。若该职工在7月21日至9月14日之间再次病休，就无法享受医疗期待遇。剩下的一个月不能在新的六月计算，不受跨年度影响。