00:10:00
问题已解决
2020年4月发放2019年年终奖，这个个税财务应该怎么算合理？
温馨提示：如果以上题目与您遇到的情况不符，可直接提问，随时问随时答
你好！
算在2020年了，如果员工工资普遍高于5000，建议单独计税
2020 04/23 11:09
84784948 
2020 04/23 11:20
超过5000与不超过5000的计算方法有什么不同吗？一半超过5000 一半没有。谢谢老师
蒋飞老师 
2020 04/23 11:22
只能选择一种方式，合并或不合并
套用税率计算就可以了
84784948
2020 04/23 11:24
请问一下，合并扣税是指合并去年12月的工资吗？我不是很明白，感谢老师
蒋飞老师
2020 04/23 11:26
按发放的时间算的，2020年发放，算是2020年了（不是2019年）
蒋飞老师
2020 04/23 11:26
比如四月发放3月工资，那就和3月工资合并一起计算
84784948
2020 04/23 11:28
您有具体计算的那种表格吗？我可以出钱或者您帮我做吗？哎
84784948
2020 04/23 11:29
有吗
蒋飞老师
2020 04/23 11:30
我这边没有。
84784948
2020 04/23 11:36
月工资4000和月工资8000 每人发了10000元年终奖，这个我应该怎么算呀？辛苦老师了。感谢
84784948
2020 04/23 11:38
您发的这个36000，是指扣除了那些专项扣除后的实发工资是吗？我真不是很懂，不好意思，谢谢老师。
84784948
2020 04/23 11:40
老师你一定要回复我。
蒋飞老师
2020 04/23 11:43
是的，扣除了那些专项扣除后的实发工资的
84784948
2020 04/23 11:44
老师能帮我演算一个例子吗？
蒋飞老师
2020 04/23 11:45
你好！
看一下吧
84784948
2020 04/23 12:25
假如员工当月8000元，给她发放了2万元的作为上一年度的年中奖，当月工资扣除免税工资5000，余3000*0.03，缴税90元个税，年中奖20000*0.03缴税600元。是这样算吗？老师
蒋飞老师
2020 04/23 12:31
你好！
是的。
阅读 1001
描述你的问题，直接向老师提问
977
意见反馈
