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员工跟分公司签的合同,社保在分公司买,但是工资在总公司发,操作可行吗?账务好处理吗?
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速问速答,劳动合同是和分公司的,和总公司有吗?
2020 05/11 15:36
84784994
2020 05/11 15:38
跟分公司签的
郭老师
2020 05/11 15:45
那应该分公司签合同的。
84784994
2020 05/11 15:53
是跟分公司签的,社保也在分公司买的,但是工资却又总公司发,合理吗?账务应该如何处理?
郭老师
2020 05/11 15:55
分公司报个税可以
分公司借应付职工薪酬贷,其他应付款-总公司
总公司借其他应收款贷银行存款。
84784994
2020 05/11 16:06
以分公司为做账主体,把全部流程发我下?
郭老师
2020 05/11 16:16
计提借管理费用-工资/社保(单位负担的)
贷应付职工薪酬-工资/社保(单位负担的)
发工资
借应付职工薪酬-工资
贷其他应付款/其他应收款(个人负担的)
应交税费-个税
其他应付款
缴纳社保
借应付职工薪酬-社保(单位负担的)
其他应收款/其他应付款(个人负担的)
贷银存
84784994
2020 05/11 16:21
那我收到总公司的要怎么冲?
郭老师
2020 05/11 16:27
你好,你们单位应该付给总公司的钱,借其他应付款贷,银行存款。
84784994
2020 05/11 16:45
怎么就是分公司付给总公司勒?不应该是总公司付给分公司吗?分公司正常买社保。工资挂往来其他应付款,后期收到总公司钱,借银行带其他应付款负数吗
郭老师
2020 05/11 16:49
总公司替分公司发工资
发工资
借应付职工薪酬-工资
贷其他应付款/其他应收款(个人负担的)
应交税费-个税
其他应付款
郭老师
2020 05/11 16:49
别人替你单位发工资了,你不应该还钱吗?
84784994
2020 05/11 17:13
我说的是以分公司做账主体,只考虑分公司,分公司挂的往来怎么冲?
计提时,借管理,贷应付职工薪酬
发放时,借应付职工薪酬,贷其他应付职工
然后这公司又是从总公司实际发放的!那么我这个分公司挂的这个往来如何平?
84784994
2020 05/11 17:16
是我们跟总公司代弄下,不是总公司帮我垫付工资
郭老师
2020 05/11 17:20
你们申报个税是不是?
84784994
2020 05/11 17:21
是的勒
郭老师
2020 05/11 17:27
应该你们自己支付
别人给你发工资是不是代付的。
是不是借款