问题已解决

老师,您好。我想请问一下,试用期最长不能超过六个月,但是不是说一个月就要签订劳动合同么?

84784986| 提问时间:2020 09/25 14:24
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宋生老师
金牌答疑老师
职称:注册税务师/中级会计师
你好!签合同是签合同的时间,而试用期是合同约定的内容。
2020 09/25 14:31
84784986
2020 09/25 14:38
老师。那如果试用期六个月,第六个月的时候,是不是可以说试用期不合格,不签订合同。然后没有任何补偿
宋生老师
2020 09/25 14:40
你好!不是的。是一个月内就要签订合同,如果签订了三年以上的合同,或者无固定期限合同,才可以有6个月试用期。
84784986
2020 09/25 14:43
那如果没签订合同,还在六个月内,现在又想开除劳动者的话,那劳动者有什么样的补偿啊?老师
宋生老师
2020 09/25 14:45
你好!这个老师还真不敢确定,因为这个不属于会计,没学过具体的法律条文。如果老师没记错的话,应该是按不到半年的,按0.5个月工资补偿
84784986
2020 09/25 14:46
谢谢。老师。
宋生老师
2020 09/25 14:48
你好!不用客气的了。
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