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行政单位工资分两部分，一是财政直接发放，个人部分代扣。另一个是财政打到单位，由单位全额发放，个人部分单独缴纳。这种情况怎么计提工资、发放工资，缴纳四险一金时候、怎么做分录？还有收取个人医保，养老，职业年金时候怎么做分录。
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学员您好，财政直接发放，计提时，
借：单位管理费用
贷：其他应付款—代扣四险一金
应付职工薪酬
发放时，
借：应付职工薪酬
贷：财政拨款收入
借：行政支出
贷：财政拨款预算收入
2020 11/10 23:28
小奇老师 
2020 11/10 23:39
将个人代扣的四险一金交纳时，
借：其他应付款—代扣四险一金
贷：银行存款
借：行政支出
贷：资金结存—货币资金
财政打到单位，由单位全额发放的分录如下：
计提时，
借：单位管理费用
贷：应付职工薪酬
发放时，
借：应付职工薪酬
其他应收款—应收职工个人医保、养老、职业年金
贷：零余额账户用款额度
借：行政支出
贷：资金结存—零余额账户用款额度
收取职工个人医保、养老、职业年金时，
借：银行存款
贷： 其他应收款—应收职工个人医保、养老、职业年金
借：资金结存—货币资金
贷：行政支出
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