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甲公司职工因违章操作给公司造成了8000元的经济损失，甲公司按照双方劳动合同约定要求职工赔偿，并每月 从工资中扣除，已知员工工资每月2600元，当地月最低工资标准2200元，则甲公司每月可以从员工工资中扣除的法定最高限额是多少？
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你好，2600*20%=520,2600-520=2080，低于了最低工资，所以甲公司每月可以从员工工资中扣除的法定最高限额是2600-2200=400
2021 04/06 10:34
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