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老师，我们老板有好几个公司，然后有的员工的工资是几个公司进行分摊的，社保是集中交在一个单位的，那这个工资我可以比如A公司承担的就从A公司付，B公司承担就从B公司付
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正常情况下是这个样子的呀，哪个公司承担就从哪个公司支付。
2021 09/08 19:33
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A公司入股B公司，A公司派员工到B公司上班，工资由B公司发放同时把个人承担部分和公司承担部分社保全部以工资形式发放给员工，员工在把单位和个人承担部分社保转给A公司，社保由A公司缴纳，个税由B公司申报不把个人承担部分社保在个税里面扣除，这种行为可以申诉吗？
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1.B公司需要支付A公司：员工实发工资+公司承担的社保+员工个人承担社保+各自个税
2.B公司需要支付A公司：员工实发工资+公司承担的社保，老师请问下这个两个公司结算的时候哪个方案才正确呢
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老师，员工的社保和发工资可以是不同公司主体吗？比如员工在A公司上班，A公司买社保，但A公司委托B劳务派遣公司付工资交个税，这样可以吗？
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老师、咨询一下、我们有一个员工工资和社保都在A公司交，员工的工资和社保费用都是由B公司承担的，年底一次性结清员工拿到手的工资和公司承担的社保部分，那这样A公司做账需要怎么做
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老师，相当于B公司申报工资和发放工资，A公司给员工上社保，B公司未扣除个人承担部分全额发放工资，然后员工再个人将个人承担部分社保转入A公司！
A公司完整的怎么入账？谢谢
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查看更多- 想问一下这个应该怎么算 企业为增值税一般纳税人，2018至2023年，经相关机构认定为高新技术企业。2023年度有关经营情况如下： （1）全年取得销售电子产品的不含税收入7000万元，提供技术咨询服务取得不含税收入200万元，当年增值税销项税额合计922万元。 （2）取得国债利息50万元。 （3）购进与生产电子产品相关的原材料，取得增值税专用发票，原材料进项税额合计344万元并进行了抵扣。12月购进并使用安全生产专用设备（属于企业所得税优惠目录规定的范围），取得增值税专用发票注明价款50万元，进项税额6.5万元，并进行了进项税额抵扣。 （4）全年与销售电子产品相关的销售成本4150万元；全年发生销售费用1400万元，其中含广告费1100万元，支付给某中介机构的销售佣金200万元，该佣金在税法规定的扣除限额内，但其中的40％为现金支付；全年发生管理费用600万元其中含新技术研究开发费320万 昨天
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