3）实发合理工资、薪金总额2000万元，发生职工福利费300万元，职工教育经费60万元，工会经费24万元。已知，职工福利费支出，职工教育经费支出，拨缴的工会经费分别不超过工资、薪金总额的14%、8%和2%的部分，准予扣除。_实务

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3）实发合理工资、薪金总额2000万元，发生职工福利费300万元，职工教育经费60万元，工会经费24万元。已知，职工福利费支出，职工教育经费支出，拨缴的工会经费分别不超过工资、薪金总额的14%、8%和2%的部分，准予扣除。

84785033| 提问时间：2021 12/16 20:11

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宋艳萍老师

金牌答疑老师

职称：中级会计师,经济师

你好，准予扣除的职工福利费支出2000*14%=280万元准予扣除的工会经费支出为2000*2%=40万元，大于24万元，可以全额扣除准予扣除的职工教育经费支出为2000*8%=160万元大于60万元，可以全额扣除。

2021 12/16 20:18

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