00:10:00
问题已解决
老板想要知道一个销售类员工带给公司的一个价值，就是有的拿底薪，有的拿底薪和提成，这个工资表哪些可以体现出员工的产值，该做一个什么样的表来体现呢
温馨提示：如果以上题目与您遇到的情况不符，可直接提问，随时问随时答
你好，工资表中可以设置绩效系数，比如底薪的系数为0，超额完成5%，绩效系数1.1，绩效完成5%-15%，绩效系数1.3等等
2021 12/17 21:12
84784987 
2021 12/17 21:15
绩效系数代表的含义是什么
宋艳萍老师 
2021 12/17 21:49
系数高，代表超额完成量越多
84784987
2021 12/17 21:52
那怎么算某员工的绩效系数呢
宋艳萍老师
2021 12/17 22:02
这个就根据你们公司对任务的规定
84784987
2021 12/17 22:10
啥意思啊，没懂啊
宋艳萍老师
2021 12/17 22:12
比如规定完成100万的任务是1，那完成110万，系数就是1.1 。这个100万的数值是你们公司自己定的。
阅读 95
描述你的问题，直接向老师提问
939
意见反馈
