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二是将年收入不超过12万元且需补税或年度汇算补税额不超过400元的免予补税政策延至2023年底， 具体是什么意思？ 比如2021年绩效工资在一月发放，职工全年工资也不到12万，2月申报时我想综合申报，而不是一次性奖金申报（一月工资+绩效）超出应纳税额，交个税，怎么样合理安排，当2022年汇算清缴时退税是吧
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同学你好，1、年收入不超过12万，打个比方，你每月收入9000元，一年下来9000*12=108000元《120000元，如果你是需要补缴个税的，到2023年底是免补税的，2、第二种就是你一年下来一算个税需要补税380元，没有超过400元的补税，那这种情况也是免补税的，且到2023年底，3、你说的奖金的发放的，现在还是可以按之前的，一次性奖金申报，和你平时的正常薪资 申报的分开处理；
2022 01/03 10:14
84784966 
2022 01/03 10:19
可是我工资不到5000，扣除专项3000，加绩效全年额度是不用交个税的，一次性奖金反而交个税，但1月综合申报（把全年奖金合并）就要交个税，但放到全年是不用交，我就不知道怎么办更节税
bullet 老师 
2022 01/03 10:30
同学你好 ，每月的个税是正常申报，这个收入不用缴税，你现在是有发奖金，能确定是年终奖金的，你就按奖金去申报，你1月在申报的时候，把你工资 和年终的奖金的分开申报；因为你1月的工资 是5000元，这个是不用交个税的，奖金的再另外选奖金的方式去申报；
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